مهارات الموظفين بالانجليزي

• staff skills

• "مهارات" بالانجليزي    skills
• "الموظفون في الفترات الفاصلة بين المهام" بالانجليزي    staff-in-between-assignments
• "إدارة خبرات الموظفين" بالانجليزي    employee experience management
• "صغار الموظفين" بالانجليزي    rank and file
• "موظف لرعاية الموظفين" بالانجليزي    staff welfare officer
• "جرائم الموظفين الإداريين" بالانجليزي    white-collar crime
• "عموم الموظفين" بالانجليزي    staff community
• "الفريق العامل المعني بالموظفين وتنمية قدرات الموظفين" بالانجليزي    working group on staff and staff development
• "موارد الموظفين" بالانجليزي    staff resources
• "دائرة تطوير قدرات الموظفين" بالانجليزي    staff development service
• "وحدة تطوير قدرات الموظفين" بالانجليزي    staff development unit
• "تنقل الموظفين" بالانجليزي    mobility  mobility of staff  staff mobility
• "جدول الموظفين" بالانجليزي    staffing table
• "رئيس الموظفين" بالانجليزي    staff president
• "زود بالموظفين" بالانجليزي    v. officer
• "طبقة الموظفين" بالانجليزي    n. officialdom
• "قسم الموظفين" بالانجليزي    n. personnel
• "كتيب الموظفين" بالانجليزي    employee handbook
• "مجلس الموظفين" بالانجليزي    staff council
• "ملاك الموظفين" بالانجليزي    personnel  staff establishment  staffing
• "يعيّن الموظفين" بالانجليزي    recruit staff
• "يوم الموظفين" بالانجليزي    staff day
• "الأفراد من غير الموظفين" بالانجليزي    non-staff personnel
• "موظف إدارة شؤون الموظفين الدوليين" بالانجليزي    international staff management officer
• "برامج إعانة الموظفين" بالانجليزي    employee assistance program

• Over time, many other companies saw the value of tracking employee skills.
  مع مرور الوقت ، لاحظت العديد من الشركات الأخرى أهمية تتبع مهارات الموظفين.
• Over time, many other companies saw the value of tracking employee skills.
  مع مرور الوقت ، لاحظت العديد من الشركات الأخرى أهمية تتبع مهارات الموظفين.
• Concerns have been raised about the influence on intervention outcomes from staff member skills and experience.
  وقد أثيرت شواغل بشأن التأثير على نتائج التدخل من مهارات الموظفين وخبراتهم ().
• The TWI Service also developed a number of "Staff Only" training programs to support staff development and to improve the implementation success.
  كما وضعت برامج تدريبية "للموظفين فقط" للعاملين بالتدريب لدعم تطوير مهارات الموظفين لإنجاح البرامج.
• Multidisciplinary empowerment teams aim for the development of quality circles to improve the organizational culture, strengthening the motivation and the skills of employees.
  وتهدف فرق التمكين المتعددة التخصصات إلى تطوير دوائر نوعية لتحسين الثقافة التنظيمية، وتعزيز الحافز ومهارات الموظفين.
• Multidisciplinary empowerment teams aim for the development of quality circles to improve the organizational culture, strengthening the motivation and the skills of employees.
  وتهدف فرق التمكين المتعددة التخصصات إلى تطوير دوائر نوعية لتحسين الثقافة التنظيمية، وتعزيز الحافز ومهارات الموظفين.
• Well-implemented skills management should identify the skills that job roles require, the skills of individual employees, and any gap between the two.
  والذي يجب أن يحدد إدارة المهارات جيدا هو التنفيذ للمهارات التي تتطلبها الأدوار الوظيفية ، ومهارات الموظفين الأفراد ، وسد أي فجوة بين الاثنين..
• When donors expressed their dissatisfaction with the poor performance of the sector, the government initiated another sector reform that, again, aimed at improving service quality, gradually attaining a financial equilibrium and improving staff skills.
  بداية الإصلاحات عندما أعرب المانحون عن عدم رضاهم عن الأداء الضعيف للقطاع، بدأت الحكومة بإنشاء قطاع آخر للإصلاح، مرة أخرى، تهدف إلى تحسين جودة الخدمات، وتحقيق التوازن المالي تدريجيا وتحسين مهارات الموظفين.
• When donors expressed their dissatisfaction with the poor performance of the sector, the government initiated another sector reform that, again, aimed at improving service quality, gradually attaining a financial equilibrium and improving staff skills.
  بداية الإصلاحات عندما أعرب المانحون عن عدم رضاهم عن الأداء الضعيف للقطاع، بدأت الحكومة بإنشاء قطاع آخر للإصلاح، مرة أخرى، تهدف إلى تحسين جودة الخدمات، وتحقيق التوازن المالي تدريجيا وتحسين مهارات الموظفين.
• For example, each record in an "Employees' Skills" relation might contain an Employee ID, Employee Address, and Skill; thus a change of address for a particular employee may need to be applied to multiple records (one for each skill).
  فعلى سبيل المثال، قد تضم كل حالة تسجيل داخل جدول "مهارات الموظفين" كود الموظف، وعنوانه، ومهارته؛ وبالتالي، فإن تغيير الموظف لعنوانه سيَحتاج إلى تطبيقه على تسجيلات متعددة.